7月15日，内蒙古分公司召开树立和践行正确政绩观学习教育警示教育会，深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观重要论述，以案为镜校准全体干部职工政绩坐标，推动学习教育入脑入心、落地见效。分公司党委副书记、总经理刘晓龙传达上级公司会议精神并讲话，党委书记、副总经理王力海主持会议，纪委书记、副总经理七月通报正反面典型案例。
会议指出，政绩观是党员干部干事创业的“总开关”，项目经营各类风险隐患、管理乱象，根源大多在于政绩观错位、宗旨意识弱化、纪律观念松懈。全体干部职工要持续深学细悟习近平总书记关于树立和践行正确政绩观重要论述，牢牢把握“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”根本性问题，坚持以案为鉴、以案促改，聚焦项目一线决策管理、分包招标、资金结算、作风建设等重点领域，常态化检视纠治政绩观、事业观偏差。
会议强调，树立和践行正确政绩观是必须长期坚持的政治任务，要结合内蒙古分公司实际抓好贯彻落实。一要坚守初心固本，树牢着眼长远的潜绩导向。各级管理人员主动下沉项目一线夯实基础管理，摒弃重显绩轻潜绩、热衷表面文章等功利思想，打破部门壁垒，健全协同联动机制，着力培育务实扎根、协同担当的优良作风，多做有利于免费蓝鲸体育app入口可持续发展的基础性工作。二要坚持精益经营，树牢提质增效的务实政绩。坚决摒弃单纯规模崇拜，理性甄别项目，严控高风险、低效益业务。紧盯项目全周期成本管控、竣工结算、应收账款清收，挤干业绩水分，做实利润与现金流，坚定不移走精细化可持续发展道路。三要严守纪律底线，树牢依规履职的清廉政绩。时刻绷紧纪律规矩这根弦，项目开发、分包采购、资金支付等全流程严格执行制度规定，杜绝侥幸变通心理。统筹履职担当与廉洁自律，平衡好干事创业和风险防范关系，做到大胆作为不越红线、履职尽责守住底线。
分公司领导班子成员，机关各部室负责人、各项目部班子成员、关键岗位管理人员、近两年新提拔干部、“80后”干部参加会议。
